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Communiqué N° 01 :
PORTAGE DE PRESSE NAO 2022
Les Organisations syndicales ont été invitées le 10 janvier 2022 pour une nouvelle séance de négociation avec le GREPP pour la Négociation Annuelle Obligatoire 2022.
La proposition de grille présentée par FO a été globalement acceptée à l’exception des 3 premiers niveaux. Nous avons essayé d’obtenir le SMIC horaire + 4 centimes, sans succès mais on obtient malgré tout 1 centime de plus par rapport à notre écart historique de SMIC + 2 centimes. Ce plus pour le premier niveau bénéficie à 90% du personnel porteur.
FO a souhaité signer les propositions qui correspondent globalement à notre proposition afin que les salariés soient augmentés dès le salaire de janvier.
Communiqué N° 02 :
COMMUNIQUE SOLOCAL Pages Jaunes
Solocal veut étendre les horaires de disponibilité pendant le télétravail : c'est non
Les négociations sur le télétravail entamées à l’initiative des organisations syndicales (dont FO) au sein de Solocal piétinent. Initiées en février 2021, la direction et les organisations syndicales n’ont toujours pas réussi à se mettre d’accord sur un projet commun.
Après l’expérience du télétravail forcé dû à la pandémie de covid-19 en mars 2020, FO avait demandé à l’entreprise d’étendre le télétravail à l’ensemble des salariés pour lesquels il a été démontré qu’il est possible de travailler depuis leur domicile, comme les télévendeurs et les chargés de clientèle, pour ne citer qu’eux. En effet, l’accord en vigueur chez Solocal signé en 2015 ne permettait qu’à un nombre limité de salariés de pouvoir télétravailler, excluant ainsi beaucoup de métiers. Solocal a alors décidé de dénoncer l’accord existant unilatéralement pour en négocier un autre.
